Privacy Verklaring Max Recruitment B.V.

Max Recruitment B.V. hecht evenals haar klanten, kandidaten, relaties en medewerkers veel waarde aan de veiligheid van persoonlijke gegevens en zal deze met de grootste zorg behandelen. Hierbij handelen wij conform de AVG (Algemene Verordening Gegevensbescherming).

Onze identiteit

Max Recruitment B.V. helpt werkzoekenden en ZZP-ers bij het vinden van een vaste baan of tijdelijke opdracht. Anderzijds helpen wij werkgevers bij het vinden van tijdelijk en vast personeel. Max Recruitment B.V. is gevestigd op het Centrumplein 8b op ‘t Harde. Wij zijn bereikbaar via het telefoonnummer 06-83947955 of gerhard@max-recruitment.nl . Ons privacy statement heeft betrekking op de website www.max-recruitment.nl en de persoonsgegevens die wij hier verzamelen.

Technische informatie

Over het algemeen kan onze website worden bezocht zonder dat wij persoonsgegevensverzamelen of opslaan. Wij ontvangen uitsluitend de meegeleverde persoonsgegevens dievia een contactformulier met ons worden gedeeld.

Opslag van data

De website kent in totaal twee soorten formulieren; een contactformulier en een formulierom te reageren op een vacature.

1. Contactformulier; Bij het versturen van een contactformulier slaan wij de volgende persoonsgegevens op inde database:

• Bericht
• Naam
• E-mailadres2.

2. Vacatureformulier; Bij het versturen van een vacatureformulier slaan wij de volgende persoonsgegevens op in de database:

• Voornaam
• Achternaam
• E-mailadres
• Telefoonnummer
• CV (bestand – optioneel)
• Motivatie (optioneel)

De gegevens betreffende het vacatureformulier worden direct verstuurd naar ons systeem Carerix. Hierbij wordt ook de vacature vermeld waar degene op heeft gereageerd. De invuller is zelf verantwoordelijk voor de correctheid van de ingevulde gegevens.

Cookies

Wij slaan geen persoonsgegevens op in cookies. Dit is ook de reden waarom er geen cookie-melding op onze website is vermeld.

Persoonsgegevens

Wij ontvangen enkel de persoonsgegevens die worden verstuurd via de web formulieren.Hierbij werken wij op grondslag van toestemming https://autoriteitpersoonsgegevens.nl/nl/onderwerpen/avg-nieuwe-europese-privacywetgeving/mag-u-persoonsgegevensverwerken#wanneer-mag-u-zich-baseren-op-de-grondslag-toestemming-6331. Wij vragen uitdrukkelijk bij het formulier of wij deze verwerking mogen doen, in de vormvan een checkbox.

Waarom verzamelen wij persoonsgegevens?

Wij verzamelen en verwerken gegevens voor de uitvoering van onze Werving & Selectie activiteiten. Meer specifiek worden gegevens verzameld om:

• de geschiktheid en beschikbaarheid te kunnen beoordelen in verband met de
  bemiddeling naar vast of tijdelijk werk;
• aanbiedingen te kunnen doen en of informatie te kunnen verstrekken over onze
  dienstverlening.

Met wie kunnen wij uw persoonsgegevens delen?

Max recruitment B.V. kan persoonsgegevens delen met haar opdrachtgevers,onderaannemers die namens haar diensten verlenen of opdrachten uitvoeren,leveranciers, overheidsinstanties en andere zakelijke relaties. En in alle overige gevallenwaarin wij hiertoe worden verplicht door bijvoorbeeld een gerechtelijk bevel of vonnis. Deverstrekking van de persoonsgegevens geschiedt op basis van een gerechtvaardigdbelang, wettelijke verplichting en/of ter uitvoering van de overeenkomst inovereenstemming met de doelen genoemd bij ”Waarom verzamelen wij uwpersoonsgegevens”. Gegevens zullen nooit voor een ander doel worden gebruikt enworden niet doorgespeeld aan niet relevante derden.

Hoelang bewaren wij persoonsgegevens?

De bewaartermijnen van gegevens zijn afhankelijk van de toepasselijke wettelijke bewaartermijnen.

Voor kandidaten (nog niet door Max Recruitment B.V. bemiddeld); Persoonsgegevens (waaronder NAW, CV, E-mail) worden bewaard gedurende twee jaar na het laatste contact. Na afloop van deze periode of eerder is er een contactmoment met de kandidaat ter verificatie van de gegevens en eventuele verlenging van de inschrijving. Is contact niet mogelijk of wenst de kandidaat geen bemiddeling door Max Recruitment B.V. dan worden de gegevens na drie kalendermaanden definitief verwijderd.

Voor kandidaten die zijn ingezet door Max Recruitment B.V. of (ex-)medewerkers; Persoonsgegevens worden bewaard gedurende twee jaar na einde dienstverband of opdracht. Bepaalde persoonsgegevens moeten vanuit fiscale of juridische overwegingen langer worden bewaard.

Rechten

Iedereen heeft het recht om de aan hem- of haarzelf gerelateerde persoonsgegevens diein bezit zijn van Max Recruitment B.V. op te vragen, in te zien, te laten corrigeren en/of telaten verwijderen. Ook is het mogelijk bezwaar te maken tegen de verwerking van depersoonsgegevens indien dit niet meer is gewenst. Voor alle zaken die betrekking hebbenop de uitoefening van deze rechten kan contact worden opgenomen met Max Recruitment B.V. via gerhard@max-recruitment.nl

Max Recruitment B.V. doet er alles aan om persoonsgegevens optimaal te beveiligen tegen onrechtmatig gebruik. Wij doen dit aan de hand van fysieke, administratieve, organisatorische en technische maatregelen. Zo hebben alleen geautoriseerden toegang tot gegevens of delen daarvan. Voor zover gegevens worden verstrekt aan andere gegevensverwerkers dan is Max Recruitment B.V. met hen overgekomen dat zij de persoonsgegevens eveneens optimaal beveiligen.

Vragen, opmerkingen, klachten of (vermoeden) datalek

Mocht u van mening zijn dat wij u met onze privacy statement niet toereikend hebbengeïnformeerd of heeft u vragen met betrekking tot uw gegevens, dan kunt u contactopnemen met Max Recruitment B.V. via gerhard@max-recruitment.nl